項目 | 単位 | 2022年8月期 | 2023年8月期 |
---|---|---|---|
電力使用量 | Kwh | 843,215 | 843,502 |
再生可能エネルギー使用量 | Kwh | 0 | 123,271 |
再生可能エネルギー使用率 | % | 0.0 | 14.6 |
CO2排出量(Scope1+Scope2) (注)3、4 |
t-CO₂ | 396 | 333 |
(注)当社及び国内外の連結子会社を対象としています。 株式会社トレードワークスが運営する小売店舗(5店舗)のうち、把握が不能である1店舗のCO2排出量及び電力使用量は含んでいません。 環境省・経済産業省公表「電気事業者別排出係数」、環境省公表「算定・報告・公表制度における算定方法・排出係数一覧」及び中華人民共和国生態環境部公表データを使用しています。 CO2排出量はScope1及びScope2の概算値です。
〔国内〕は当社及び国内連結子会社を対象、記載のない項目は当社及び国内外連結子会社を対象としています。
項目 | 単位 | 2022年8月期 | 2023年8月期 | |
---|---|---|---|---|
社員数
|
人 | 442 | 455 | |
人 | 208 | 208 | ||
人 | 234 | 247 | ||
パートタイマー(年間平均雇用人員) | 人 | 133 | 139 | |
平均年齢(パートタイマー除く) | ||||
グループ全体
|
歳 | 33.9 | 34.4 | |
歳 | 37.0 | 37.8 | ||
歳 | 31.1 | 31.5 | ||
平均勤続年数(パートタイマー除く) | ||||
グループ全体
|
年 | 6.7 | 6.4 | |
年 | 7.8 | 7.7 | ||
年 | 5.8 | 5.4 | ||
女性社員 | ||||
女性社員比率 | % | 52.9 | 54.3 | |
女性管理職比率 | % | 23.6 | 26.4 | |
外国人社員 | ||||
外国人社員比率 | % | 8.4 | 9.0 | |
外国人管理職比率 | % | 5.7 | 5.7 | |
キャリア採用社員 | ||||
キャリア採用社員比率 | % | 46.8 | 42.0 | |
キャリア採用管理職比率 | % | 57.5 | 55.7 |
採用人数 | ||||
---|---|---|---|---|
新卒採用
|
人 | 34 | 37 | |
人 | 14 | 11 | ||
人 | 20 | 26 | ||
% | 47.2 | 42.0 | ||
キャリア採用
|
人 | 38 | 51 | |
人 | 10 | 22 | ||
人 | 28 | 29 | ||
% | 52.8 | 58.0 |
平均年収〔国内〕 | ||||
---|---|---|---|---|
グループ(国内)
|
千円 | 4,453 | 4,903 | |
千円 | 6,415 | 7,293 | ||
千円 | 5,666 | 6,474 | ||
千円 | 3,969 | 4,270 | ||
千円 | 3,721 | 4,072 | ||
男女の賃金差異〔国内〕 | ||||
グループ(国内)
|
% | 65.7 | 66.6 | |
% | 79.2 | 79.6 | ||
% | 88.3 | 88.8 | ||
% | 93.8 | 95.4 | ||
% | 65.4 | 60.0 |
育児休業取得率〔国内〕 | ||||
---|---|---|---|---|
グループ(国内)
|
% | 50.0 | 89.5 | |
% | 20.0 | 50.0 | ||
% | 66.7 | 107.7 | ||
育児短時間勤務制度利用者〔国内〕 | ||||
グループ(国内)
|
人 | 21 | 21 | |
人 | 0 | 0 | ||
人 | 21 | 21 | ||
有給休暇取得〔国内〕 | ||||
有給休暇取得率 | % | 93.0 | 93.2 | |
有給休暇平均取得日数 | 日 | 16 | 14 | |
(注)出産した社員又は配偶者が出産した社員が、翌期以降に育児休業を取得することがあるため、取得率が100%を超えることがあります。
項目 | 単位 | 2022年定時総会後 | 2023年定時総会後 |
---|---|---|---|
取締役人数
|
人 | 7 | 8 |
人 | 2 | 3 | |
% | 28.6 | 37.5 | |
人 | 3 | 4 | |
% | 42.9 | 50.0 |
氏名 | 役職名 | 単位 | 2022年8月期 | 2023年8月期 |
---|---|---|---|---|
石川 諭 | 代表取締役会長(議長) | 回 | 16/16100% | 16/16100% |
千葉 啓一 | 代表取締役社長 | 回 | 16/16100% | 16/16100% |
北山 善也 | 取締役 | 回 | 16/16100% | 16/16100% |
猪口 祐紀子 | 取締役 | 回 | 16/16100% | 16/16100% |
佐々木 稔郎 | 常勤監査等委員(社外取締役) | 回 | 16/16100% | 16/16100% |
櫟本 健夫 | 監査等委員(社外取締役) | 回 | 16/16100% | 16/16100% |
松尾 祐美子 | 監査等委員(社外取締役) | 回 | 16/16100% | 16/16100% |
上田 隆司 | 監査等委員(社外取締役) (注) |
回 | 13/13100% | 3/3100% |
(注)上田隆司氏は、2021年11月26日に就任し2022年11月29日開催の第36期定時株主総会終結の時をもって退任したため、出席対象の開催回数が他の取締役と異なります。
氏名 | 役職名 | 単位 | 2022年8月期 | 2023年8月期 |
---|---|---|---|---|
佐々木 稔郎 | 社外取締役(委員長) | 回 | 14/14100% | 14/14100% |
櫟本 健夫 | 社外取締役 | 回 | 14/14100% | 14/14100% |
松尾 祐美子 | 社外取締役 | 回 | 14/14100% | 14/14100% |
上田 隆司 | 社外取締役 (注) |
回 | 11/11100% | 3/3100% |
(注)上田隆司氏は、2021年11月26日に就任し2022年11月29日開催の第36期定時株主総会終結の時をもって退任したため、出席対象の開催回数が他の取締役と異なります。
氏名 | 役職名 | 単位 | 2022年8月期 | 2023年8月期 |
---|---|---|---|---|
石川 諭 | 代表取締役会長(委員長) | 回 | 4/4100% | 5/5100% |
佐々木 稔郎 | 常勤監査等委員(社外取締役) | 回 | 4/4100% | 5/5100% |
櫟本 健夫 | 監査等委員(社外取締役) | 回 | 4/4100% | 5/5100% |